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Recruitment

Open teamwork culture accross all areas

Hamlin employs 900 people at its facilities in the UK, the US and Mexico, China and Romania, developing, manufacturing and selling position and movement sensing solutions. Our employees enjoy competitive salaries a pleasant working environment, training and career advancement opportunities; all within an equal opportunities culture.

If you think that you have skills that would benefit Hamlin then we want to hear from you. Please follow the link to the employment site for your region to see details of current employment opportunities and contact information for the local HR departments.

Working in the UK

Hamlin Electronics opened its new European technical centre in Norwich, UK, in September 2010. While Hamlin has been part of the Norfolk business community for more than 30 years, the move from its long-time European base of Diss to Norwich represents a significant milestone in the company's history.

This new facility marks the change from largely manufacturing oriented operations in the UK to that of an engineering technical centre, developing advanced sensing products for our customers in Europe as well as providing specialised support to the Hamlin engineering community world-wide".

Hamlin US - Working at Lake Mills

The Lake Mills facility is strategically located near large industrial cities of the Mid-West. Minneapolis-St. Paul, Milwaukee, Chicago and Detroit are all within a few hours drive of Lake Mills. Just one hour from Milwaukee and three hours from Chicago, Lake Mills is a tourist town located on historic Rock Lake.

Environment

Our facility is Environmental 14000 and QS-9000 certified. We have a clean room based environment and are a team-orientated company. Our stamping, plating and assembly processes make us one of the leading employers in the area.

Benefits

Our company offers competitive wages along with a substantial benefit package, including health, dental, vision and a (401-K) plan. We are an "Equal Opportunity" company.

Training

Our company offers an extensive training program. Our in-house "Hamlin University" program provides the opportunity to hone personal, professional and technical skills. Hamlin has partnered with our local technical college to bring in training as needed. Tuition Reimbursement may be available, please contact the local HR Department for more details.

Hamlin Mexico - UBICACION

PEBAC se encuentra ubicada en la Cd. y Puerto de Matamoros, ubicado al noreste de Mexico en el Estado de Tamaulipas, el cual colinda con el Estado de Texas ( Brownsville ) sobre el Rio Bravo que desemboca en el Golfo de Mexico.

Nace en el año de 1706 y por la belleza de los numerosos esteros que caracterizan el lugar es bautizado con el nombre de " Paraje de los Esteros Hermosos " a lo largo de su historia es llamada por numerosos nombres como San Juan de los Esteros Hermosos y Villa del Refugio hasta llegar a Villa de Matamoros ( en honor de Don Mariano Matamoros, heroe de la Independencia de Mexico ) y no es sino hasta 1834 que le dan el nombre de Ciudad de Matamoros.

Actualmente la principal actividad económica es la industria maquiladora desarrollada en forma impresionante en los años sesentas y que cuenta con mas de 150 plantas, esta industria da empleo a numerosos matamorenses asi como a personas provenientes de otros estados de la republica y se ha convertido en un factor de crecimiento y desarrollo para toda la region.

EL AMBIENTE

Debido a la gran diversidad de lugares de origen de donde proviene la gente que trabaja en Pebac, nos encontramos con un ambiente cargado de energia, en el que todos los dias los empleados intercambiamos nuestra cultura y costumbres como la musica, la comida y los festejos buscando la manera de conocernos mejor y asi convivir con los demas emplados, formando un ambiente laboral sin prejuicios y una actitud positiva dia con dia.

BENEFICIOS

Para muchos trabajar en la frontera podria considerarse un beneficio, gracias a los sueldos que se manejan apoyados en gran parte por las Prestaciones que marcan la Ley y que nosotros como empresa incrementamos para nuestros empleados en cuanto a Vacaciones ( bono extra vacacional ) Seguro de Gastos Medicos Mayores, Seguro de Vida para el trabajador y su familia, jornadas laborales de 40 horas, Aguinaldo ( bono extra navideño ) Capacitacion continua, apoyos economica en casos como matrimonio, defuncion, premios de asistencia perfecta semanal, mensual y anual, incentivos por produccion, becas para estudios y por supuesto una Filosofia de Mejora Continua.

 

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